2025年度 新卒採用募集要項

プログラマー・システムエンジニアの求人情報
山梨・東京を拠点に、大手企業と長期取引実績を築いているため、地元就職を希望する学生や、地元へのUターン希望にも応えます。山梨・東京以外の学生も積極的に採用します！
また、プログラマー・システムエンジニアを目指す理系学生だけでなく、文系学生、プログラミング未経験学生のご応募もお待ちしております！

募集要項

職種プログラマー・システムエンジニア
仕事内容●プログラマーの主な仕事
・システムエンジニアが作成した仕様書に従って、プログラムを作成する。
・作成したプログラムが仕様書通りに動作するかをテストする。
・打ち合わせ議事録や、テスト結果報告書などの文書を作成する。

●システムエンジニアの主な仕事
・お客様の要望を理解し、要件定義書にまとめ、仕様書を作成する。
・プロジェクト全体の進捗管理を行う。

プログラミングからスタートし、顧客との打ち合わせや仕様書の作成などと、徐々にシステム開発の上流工程の仕事をお任せできるよう教育していきます。 資格取得支援制度があり、会社指定の資格を取得すると、資格手当や報奨金を支給しています。こうした制度を利用しながら自発的に学ぶことにより、自身のキャリアアップにつなげることができます。
募集人数5名
募集対象・2025年3月卒業予定者の方を募集します
・既卒者（大学院/大学/専門/短大/高専を卒業後3年以内の方で、一度も就業経験のない方）も募集対象に含みます
提出書類履歴書（写真貼付）、成績証明書、卒業見込証明書、健康診断書
選考方法一次試験：WEB適性試験
二次試験：個人面接（管理部）、筆記（一般常識試験・小論文）
最終試験：個人面接（役員）
※状況により、選考試験の順番が入れ替わる可能性があります。

待遇

初任給（2023年実績）対象〈東京配属〉〈山梨配属〉
大学院了238,000円226,000円
大学卒224,000円212,000円
専門(4年)217,000円205,000円
専門(3年)209,000円197,000円
専門(2年)短大・高専201,000円189,000円
  • 諸手当には、食事手当一律13,000円、住宅手当一律10,000円（住宅形態に関わらず全員に支給）が含まれます
  • 東京配属者は、地域手当一律12,000円を含みます（山梨配属者には、地域手当は支給されません）
  • 山梨配属者には、地域手当は支給されません
  • 既卒者は最終学歴に応じて、上記と同額を支給
昇給年1回
賞与年2回
諸手当諸手当資格手当（会社指定の公的資格を取得した場合に支給）、扶養手当、時間外勤務手当、役職手当、 通勤費（全額支給）
福利厚生●社員一人ひとりが健康で働きやすい環境づくり
社員のワークライフバランスに取り組み、有休取得や長時間労働の管理を徹底し、一人ひとりの健康に配慮しています。 また、若手社員が先輩に気軽に悩みや不安を相談できるメンター制度を取り入れ、安心して働ける環境づくりに努めています。
●社員の交流を大切にしたアットホームな職場
全社員の交流を目的とし、定期的に社内イベントを開催しています。
社長を含め全員で楽しい時間を過ごすことで、普段の業務でも、良いチームワークが築けています。
・各種社会保険完備（健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険）
・確定給付企業年金
・社員懇親会、社員旅行
・資格取得制度(報奨金)
・社員寮
休日・完全週休2日(土曜・日曜)
・祝日
・年末年始
・夏季休暇
・リフレッシュ休暇
・慶弔休暇、年次有給休暇（初年度10日、最高20日）

年間休日日数122日以上、産休・育児休暇取得実績あり
勤務地東京都内、山梨県内
※配属によりテレワークの場合があります
※社内で開発を行う場合と、依頼主であるお客様のもとで作業を行う場合があります。
勤務時間9：00～17：45（実働8時間）
※配属により異なります
教育制度●新入社員研修
長期間の研修・周囲のフォローで一人前のIT技術者を目指します。
・入社前研修：先輩社員による個別サポートの下、C言語学習を行います。
プログラミングの学習経験など、個々のスキルに合わせた丁寧なフォローをしています。
その他に、ビジネスマナー研修もあります。
・入社後：約3ヶ月の研修でPC基礎～Java等の言語を使用したアプリ開発までをしっかりと学びます。
・配属後：ＯＪＴ研修では、配属先の先輩社員のもと、業務に必要な技術を習得していきます。


●社員研修
・資格試験受験支援
・リーダー研修
・マネージャー研修
・プログラミング研修
・ビジネススキル/OAスキル等の教育動画視聴